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荊楚網(湖北日報網)訊(通訊員 蘇富瓊 黃亞蘭)五峰工人文化宮按照全國標準化工人文化宮創建及“兩性兩化”運作要求,精心打造“八大”品牌,創新實施“五式”服務。自去年9月開館以來,截至今年10月31日,開展活動達1401 批70112 人次,在中央、省、市主流媒體刊播新聞報道216篇(條),被《工人日報》《工友》《三峽日報》深度報道3次,活動線上直播單次最高點擊量超15萬。
培育打造“芯星講堂”品牌。推行“預約式”,全年接待職工參觀學習、開展勞模宣講、深度主題活動、學生研學等,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。
培育打造“職工夜校”品牌。推行“菜單式”“點單式”。職工自選瑜伽、舞蹈、書法、攝影、育嬰、孕期保健、禮儀、主持人講解等項目參加培訓。
培育打造“創客共享”品牌。聚焦新時代創新創業創造新興力量,提供社交咖啡吧、創意工坊、開放式工位、商務洽談室、項目路演廳功能。舉辦創新創業創造、電競和傳統技藝比賽、創業培訓、音樂主題會、青年沙龍、聯誼交友、求婚儀式等“一站式”主題活動。
培育打造“茶鄉悅讀”品牌。以“文化潤心、棋藝修心、書畫語心”為主題,開展琴棋書畫、棋牌培訓。圍繞“茶飲文化說”“經典閱讀與人文素質的涵養”“快樂天才蘇東坡的曠達人生”等職工喜愛的主題,邀請名家專題授課。在《五峰工人》微信公眾號開辦“書香”線上專欄,面向全縣職工群眾征稿,擇優刊登,單篇最高點擊量近1萬。
培育打造“職工童樂”品牌。開辦為期兩個月的暑期職工子女托管班。整合社會資源優勢建專家老師人才庫。招募4名勤工儉學大學生,開展作業輔導+7。即思政活動、安全常識、經典文化、勞動體驗、科普知識、心理健康、能力拓展等進課堂。好評如潮。
培育打造“銀發課堂”品牌。先多渠道廣泛征求老年朋友的意見,分春、秋兩季發布銀發課堂活動清單,項目由書法、太極等向手機攝影、時裝秀等不斷拓展。學期結束之際,舉辦文藝匯演,為老年朋友搭建交流、切磋、一展風采的平臺。
培育打造“心之翼”品牌。專家團隊+志愿服務團隊。“預約式”“定制式”。全年開放。7個系列主題,全方位滿足職工多樣化需求。即“心”熱線,24小時在線提供安全便捷服務;心理健康科普+定制主題“心”講座;音樂放松、沙盤游戲等“心”體驗;小戲劇、趣味運動等“心”團建;心理健康科普“心”視頻;應邀進企業、學校等“心”送教;“心”檔案等。
培育打造“樂健康”品牌。以工人文化宮為主陣地,與21家市場主體聯盟打造服務職工15分鐘活動圈。廣泛組織開展籃球、羽毛球、游泳、健身等培訓和比賽。并對各級勞模工匠、困難職工及困難職工子女實行免費或優惠。
據悉,五峰工人文化宮將以創建全國標準化工人文化宮為契機,持續拓寬“兩性兩化”運作路徑,優化完善八大服務品牌,不斷探索創新服務模式,為職工提供更加便捷、普惠、精準、專業的高質量文化服務,不斷增強職工群眾的幸福感和獲得感。
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