淬火提能！湘口大講堂傳授年輕干部基層工作“通關秘籍”

荊楚網（湖北日報網）訊（記者陳泉 通訊員程慧嫻、謝蓉）基層事務千頭萬緒，年輕干部如何破局？4月18日，武漢經開區湘口街道“湘口大講堂” 年輕干部培訓班迎來一堂“泥土味”十足的實務課。擁有23年軍旅生涯的街道黨工委副書記化身 “成長導師”，為60余名學員傳授基層事務承辦的“通關秘籍”。

湘口街道“湘口大講堂” 現場。通訊員供圖

“別小看文件傳閱、事務匯報，這些都是基層工作的‘神經末梢’！” 課堂上，主講人以部隊戰備值班室的真實案例切入，手把手指導學員繪制 “基層事務作戰圖”。圍繞 “如何看待具體事務、如何承辦事務、注意事項及基本方法” 四大核心，結合值班值守、信息報送、文化隊伍培育等日常工作，將理論知識與實戰經驗深度融合，系統解答基層事務承辦的關鍵命題。同時，他強調年輕干部要嚴守程序規矩，樹立精品意識，以 “多琢磨、多謀劃、多協商” 的務實態度，摒棄經驗主義和粗放作風。

課后，黨工委副書記與學員開展 “面對面” 談心交流，既總結 2024 年街道宣傳工作成果，表彰先進集體與個人，也針對 2025 年一季度工作提出優化方向。針對年輕干部成長，他提出三點殷切期望：一要 “學起來”，以黨的創新理論指導實踐；二要 “擔起來”，在崗位上攻堅克難、精益求精；三要 “緊起來”，嚴守紀律紅線，筑牢廉潔從政根基。

“這次輔導收獲滿滿、我深受鼓舞，必將以此為全新起點，持續提升自身能力素質，以高標定位謀發展，以躬身篤行抓落實，爭當服務大局的先鋒表率”街道黨建辦公室負責人表示。

據悉，湘口街道將緊扣省市 “干部素質提升年” 及工委 “春筍計劃” 部署，持續推進年輕干部 “鑄魂提能” 工程，通過多維度培養歷練，為服務經開區 “二次創業” 戰略鍛造高素質基層隊伍。