構(gòu)建績效動態(tài)考評體系 樹立比拼趕超鮮明導(dǎo)向

5月10日，市委書記王立主持召開市委常委會會議，審議《鄂州市城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展績效考核評價辦法（試行）（討論稿）》。會議強調(diào)，要科學(xué)構(gòu)建績效動態(tài)考評體系，樹立比拼趕超鮮明導(dǎo)向，最大限度激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)在動力，為加快“三城一化”建設(shè)、擔(dān)當(dāng)全省“五個示范”責(zé)任使命奠定堅實基礎(chǔ)。

《鄂州市城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展績效考核評價辦法（試行）（討論稿）》共七章二十七條，包括總則、考核內(nèi)容與方式、動態(tài)考評管理、年度綜合考評、考核結(jié)果運用、紀律與監(jiān)督、附則。考核內(nèi)容設(shè)置為特色創(chuàng)優(yōu)、共性基礎(chǔ)、動態(tài)發(fā)展、效能評價指標體系“四張考卷”，考核方式分動態(tài)考核和年度考核，結(jié)果評定分為紅旗、優(yōu)秀、合格、不合格四個等次，結(jié)果運用堅持考用結(jié)合、全面反饋、嚴格獎懲、綜合運用。

會議指出，制定《鄂州市城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展績效考核評價辦法（試行）》，是貫徹中央和省委、省政府有關(guān)精神的新要求，落實市委、市政府決策部署的行動舉措，解決我市績效考核突出問題的迫切需要。各級各部門要進一步提高政治站位，深刻認識績效考核評價推動工作的“指揮棒”作用。

會議強調(diào)，要以科學(xué)體系引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，精準確立城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展指標體系和考核體系，通過實行差別化與綜合性相結(jié)合、定量與定性相結(jié)合，設(shè)定難度系數(shù)、辛苦指數(shù)，對各級各部門開展績效評價，增強全社會推動高質(zhì)量發(fā)展的積極性和主動性。要通過構(gòu)建日常考核、分類考核、近距離考核、對標管理的績效動態(tài)考評體系，促進領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部落實新發(fā)展理念、對標融入全省“一芯兩帶三區(qū)”區(qū)域和產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略布局、推動城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展，最大限度調(diào)動廣大干部的積極性、主動性、創(chuàng)造性，樹立擔(dān)當(dāng)作為、改革創(chuàng)新、干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)、比拼趕超的鮮明導(dǎo)向。

會議還審議和研究了其他事項。