網絡的飛速發展，催生出大量新的網絡產品，給人們帶來極大的便利，微信群聊就是其中一個，其中更引人注目的，便是微信工作群。
建微信工作群的初衷是為了方便安排工作、推動工作，但是，“群”多已經成為廣大基層干部的共同感受。
今年3月，中共中央辦公廳印發《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》，明確提出將2019年作為“基層減負年”。此后，微信工作群整頓成為各地執行減負政策的微觀切入點。
近期廣東、福建等多地啟動對微信工作群的精簡行動，明確提出一個單位只能建一個微信工作群、非工作時間不能發布工作信息等要求，被形象地概括為整治“指尖上的形式主義”。
▌基層苦于形式主義久矣。
從學用脫節、文山會海等“老”形式主義，到“過度留痕”等“新”形式主義，從文件、墻面延伸到電腦、手機，“面孔”在變，形式主義浪費基層干部大量精力、增加基層干部負擔的實質沒有變。
▌微信群、政務APP等過多過濫的危害顯而易見。
?危害之一，在于容易造成基層干部疲于應付。在提出精簡微信工作群的廈門市同安區，當地民政局開設了32個工作群，一個街道環衛所負責人參加了98個微信工作群，負擔之重可見一斑。上級部門可以通過微信群指揮工作，基層干部不能通過微信群落實工作。大量的精力浪費在盯微信工作群上，就難有足夠精力深入基層了解問題，解決矛盾。
?危害之二，在于導致脫離基層實際的危險。正所謂“全是重點就沒有重點”，過多過濫必然意味著無法一一落實。上級部門以在微信工作群或政務APP發通知作為工作指導手段時，基層只能以在微信群發現場照、報簡要工作情況為落實辦法。工作互動從“面對面”變成了“空對空”，成為滋生形式主義的新土壤。
有的地方出現干部為方便微信匯報，“一次現場巡查、多次易裝拍照”也就不足為奇。“真留痕、假落實”，推進工作的效果固然要大打問號，出現責任問題時更容易推諉“甩鍋”。
▌平臺本無對錯，善用才是根本。
微信工作群和各類政務APP給工作帶來了巨大的便利，各個單位、部門因為職責不同，在建微信工作群時有所區分也未嘗不可。錯就錯在把微信工作群當成了“過度留痕”的平臺。
▌精簡微信工作群過多過濫，是為基層減負的務實舉措，但要根治形式主義，必須標本兼治，從牢記黨的宗旨、堅持實事求是的思想路線上觸及根本。否則，形式主義也會搞“形式創新”，今天消除的“指尖上的形式主義”，明天又會以各種新花樣、新面孔冒頭。
▌對形式主義的“形式創新”要露頭就打。
中央政治局部署在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，特別強調要以好的作風開展主題教育，堅決防止形式主義。只要各級干部真正做到“不忘初心、牢記使命”，樹立正確政績觀，真抓實干，祛除作風積弊，形式主義就一定會無所遁形。
來源：《新華每日電訊》
記者：宋常青
責編：姚潤萍
編審：陳衛平 張斌
