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職工養老保險繳滿15年就可以不用再繳?
重復參保能領兩份養老金?
個人社保可以退費,把錢退出來用
……
這些關于社保的謠言你眼熟嗎?
趕緊一鍵辟謠吧!

假的
單位職工:《中華人民共和國勞動法》第七十二條規定,用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。
也就是說,只要職工與用人單位存在勞動關系,即使在達到法定退休年齡前已累計繳費滿15年,用人單位還是應當按照相關規定為職工參保繳費。
靈活就業人員:在達到法定退休年齡前,靈活就業人員繳費已累計滿15年,鼓勵繼續繳納養老保險費。
因為繳費年限滿15年只是領取養老金的最低年限要求,養老保險遵循“多繳多得、長繳多得”的原則,養老金高低與繳費年限長短有關,繳費年限越長,領取的養老金越高。

假的
按政策規定,企業(含有雇工的個體工商戶)各項社會保險費的繳費基數按職工個人上月工資總額(或上一年月平均工資)確定,工資總額包括工資、獎金、津貼、補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等。

假的
參保人員只能享受一份基本養老保險待遇。
同時參加了城鎮職工養老保險和城鄉居民養老保險的,達到城鎮職工養老保險規定的待遇領取條件后,可申請將城鄉居民養老保險轉入城鎮職工養老保險,按城鎮職工養老保險辦法計發相應待遇。
城鎮職工養老保險繳費年限不足15年又不愿繼續繳費至滿15年的,可申請將城鎮職工養老保險轉入城鄉居民養老保險,按城鄉居民養老保險辦法計發相應待遇。

假的
養老保險繳費年限是累計計算的,不會因為中斷繳費、更換工作、更換居住城市而清空個人賬戶、繳費記錄和繳費年限。
若是參保人中斷養老保險繳費,其養老保險關系和繳費記錄保留在原參保地社保經辦機構,待再次參保后,前后繳費年限將累計計算,原繳費記錄不會清空。
并且,換城市工作后,城鎮職工基本養老保險關系可以“無縫銜接”!把在原工作地的養老保險關系轉到新工作地后,大家的每一段城鎮職工基本養老保險關系都可以合并在一起,等到退休時,養老金一分都不會少。

假的
《社會保險法》明確規定,養老保險的個人賬戶不得提前支取。除以下特殊情況外,社保費是不予退還的。符合以下條件之一的,可以退還城鎮職工養老保險個人賬戶:
1、達到法定退休年齡時,不符合按月領取基本養老金條件的,可以申請一次性退還城鎮職工養老保險個人賬戶,同時終止基本養老保險關系;
2、職工在職期間出國、出境定居,喪失中華人民共和國國籍的,可以申請一次性退還城鎮職工養老保險個人賬戶,同時終止基本養老保險關系;
3、外國人在我國工作,與用人單位解除勞動關系回國的,可以申請一次性退還城鎮職工養老保險個人賬戶,同時終止基本養老保險關系;
4、港澳臺居民在達到規定的領取養老金條件前離開內地(大陸),經本人書面申請終止社會保險關系的,可以將其城鎮職工養老保險個人賬戶儲存額一次性支付給本人,同時終止基本養老保險關系;
5、參保人員死亡,其城鎮職工養老保險個人賬戶可以依法繼承,由社會保險經辦機構一次性支付給其法定繼承人或指定的受益人。
綜合丨成都人社局 成都日報
來源:四川新聞網
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