沙洋廣華監獄“1+7”青年民警優選考試收官

荊楚網（湖北日報網）訊（通訊員 陳澤昕）5月14日，沙洋廣華監獄“1+7”青年民警優選考試迎來最終環節——才藝展示與競職演講。隨著這一環節的落幕，歷時一個多月的多元化考核畫上圓滿句號，標志著廣華監獄在司法部“實戰大練兵”與“干部素質提升年”框架下，以創新機制選拔復合型人才的實踐邁入新階段。

多維度考核鑄就“一專多能”尖兵

自4月10日筆試開考以來，沙洋廣華監獄緊扣干部素質提升年，加強青年民警人才干部選拔工作，通過“1+7”模式全面檢驗青年民警的綜合素質。此前的考核環節包括政策理論筆試、體能測試、警務技能比武、應急急救實操、服裝縫紉技能考核等，既考驗民警的理論素養與業務能力，又錘煉應急處置與勞動改造技能。尤其在服裝縫紉實操中，青年民警從“門外漢”迅速成長為“行家里手”，展現了“能文能武、能管能教”的復合型特質。

才藝競演展青春風采 競職演講抒從警初心

在才藝展示環節，青年民警紛紛登臺，以歌唱、樂器、朗誦等形式展現個人特長，彰顯新時代監獄警察的多面風采。隨后的競職演講中，青年民警立足崗位實踐，圍繞監管改造、民警素質提升等主題展開論述。他們以數據為支撐、以案例為依托，既剖析問題痛點，又提出務實舉措，充分體現了青年民警的大局意識與創新思維。

實戰練兵結碩果 人才強警啟新程

監獄黨委領導高度重視優選考試，多次現場觀摩。監獄黨委書記、監獄長楊明軍指出：“‘1+7’優選考試不僅是能力的比拼，更是初心的淬煉。青年民警所展現的使命感與責任感，正是監獄事業薪火相傳的根基。”

此次“1+7”優選考試是沙洋廣華監獄落實全省“干部素質提升年”和司法部“實戰大練兵”要求的生動實踐。通過全鏈條、多維度的考核體系，監獄不僅選拔出一批政治過硬、業務精湛、作風優良的青年骨干，更在全警中營造出“比、學、趕、超”的濃厚氛圍。考核成績將綜合筆試、面試、實操等環節得分，最終確定人才庫人選，為監獄高質量發展注入“源頭活水”。

隨著青年民警優選考試的收官，沙洋廣華監獄將以此次考核為契機，持續深化“干部素質提升年”行動，推動人才培育與實戰練兵的深度融合，為新時代監獄工作現代化提供堅實保障。