鍥而不舍落實中央八項規定精神 | 實干篤行轉作風 民生答卷暖人心 黃石港區學習教育成果催生發展動力

清晨，天方社區港發樓小區的張婆婆，輕按新裝電梯按鈕，笑逐顏開：“爬了一輩子樓梯，如今能上下一鍵直達，真舒坦！”

中午，75歲的孫大爺如往常一樣走進紅旗橋社區幸福食堂，紅燒肉燜土豆、香菇燉雞……餐臺菜品琳瑯滿目，孫大爺吃得十分舒心。

傍晚，花湖社區新安裝的充電樁旁，下班后的電動車整齊停放，昔日“飛線充電”的隱患消失無蹤。

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這些看得見、摸得著的“小確幸”，正是黃石港區深入貫徹落實中央八項規定精神學習教育，將作風轉變化為惠民實效的生動注腳。

自學習教育開展以來，黃石港區敞開大門搞教育，黨員干部沉下身子、邁開步子，深入群眾聽心聲、解難題，讓務實作風充盈基層一線，切實提升了群眾的獲得感、幸福感、滿意度。

基層減負

從“案牘勞形”到“街巷民情”的蝶變

“以前要填598張報表，現在整合后只需46張，我們終于能騰出更多的時間走訪居民、了解真實需求了，這是基層減負帶來的真實變化！”沈家營社區工作者程愛華感慨地說。

在學習教育中，黃石港區推行“一套基礎表”改革試點。通過市、區、街三級聯動，16個職能部門協同發力，將重復冗余的報表大幅精簡92%，讓社區工作者走出“案頭山”，走入“百姓門”。

同時，“三張清單”厘清權責邊界。各街道平均梳理基本履職事項83條、配合履職事項90條，收回不適宜基層承擔的職能162條，有力破解了“小馬拉大車”困境。

涉企執法問題整治成效顯著。去年下半年以來，黃石港區根據有關規定，對經營主體實行“一業一查”，改變過去的各部門隨意檢查、重復檢查、多頭檢查等問題。通過創新檢查方式，為經營主體“松綁”、為日常監管增效。

為做好“一業一查”工作，黃石港區以區市場監督管理局為牽頭單位，實行了建機制、抓重點、提標準的舉措，使“一業一查”工作取得了初步成效。“一次檢查、多項覆蓋”的聯合執法模式，使涉企檢查頻次同比減少50%。

區應急局制定《安全生產監督檢查工作計劃》，根據企業風險等級精準施策，對沈家營加油站、華夏城等7家單位開展“綜合體檢”，現場反饋隱患18個，實現“進一次門、查多項事”的高效監管。

“自實行‘一業一查’后，前來檢查的職能部門減少了次數，我們企業的經營環境也輕松了許多。”黃石老百姓牛尾巴醫藥大藥房負責人感慨地說。

民生實事

從“急難愁盼”到“幸福實景”的跨越

學習教育成效，最終要落腳到解決群眾急難愁盼上。黃石港區堅持“實”字當頭，把學習成果轉化為一件件惠民實事。

“梯”升幸福。針對老舊小區居民“爬樓難”的問題，黃石港區精準施策、優化流程、政府補貼等舉措。到目前，全區累計完成512部電梯聯合審批，已竣工驗收并投入使用391部，讓幸福“一鍵直達”。

亞光社區宏維湖濱花園小區，是加裝電梯最早的小區。該小區樓高9層，住在高樓層的居民上下很是不方便；特別是一些老年人，爬上爬下總感覺力不從心。后在社區及小區業委會的共同努力下，8部電梯成功安裝，不但成為一道亮眼的風景，還成為全市加裝電梯的樣板。

“食”惠萬家。黃石港區把建設社區“幸福食堂”作為民生實事的重要內容。一粥一飯，彰顯民生溫度。到目前，全區新建及升級改造“幸福食堂”12家，為居民提供家門口的“營養餐”“便民餐”，日均服務約600人次。

“幸福食堂”體現著百姓的幸福，每天保持食材新鮮，當天剩余的飯菜當天處理。考慮到老年群體行動不便的特點，“幸福食堂”還提供了訂餐、送餐等貼心服務，打造集就餐、社交、休閑于一體的溫馨空間，使“幸福食堂”飄出濃濃“幸福味”。

“行”出順暢。黃石港區結合城市更新工程，對轄區內的主次干道、背街小巷進行了更新改造。如今，朝陽路、花湖大道延伸段等8條城市“斷頭路”實現通車。

作為中心城區，“停車難”一直困擾著居民出行方面。為此，區政府大力推行“停車惠民”工作。通過努力，全區新增停車泊位4194個，停車泊位聯網接入5017個，開放式空間實施封閉管理泊位554個，群眾關心的停車難、行車難、行路難等三難問題逐步得到化解，管網不暢、交通擁堵、設施老舊等“城市病”逐步得到消除，市民出行質量顯著提升。

營商沃土

從“政策紅利”到“發展動能”的轉化

在中央八項規定精神的指引下，黃石港區持續構建“親”“清”統一的新型政商關系，著力優化服務、提升效能，確保政策“雨露”精準滴灌企業。

精準紓困成效顯著。結合“雙千”活動的開展，全區縣級領導及包保部門干部主動下沉，通過走訪、座談，累計解決融資、審批、用工等難題180余個，助力231家小微企業獲得首貸資金7.3億元。

區委、區政府出臺《促進民營經濟健康發展的若干意見》，為企業發展保駕護航。

科技創新引擎持續發力。組織天華智能、中冶窯爐等3家企業申報高新技術企業認定；企點創AI平臺成功申報省級科技人才項目；促成17位湖北師范大學專家與15家企業達成合作；推動衛材藥業、天華智能等骨干企業與高校共建博士工作站、實習實訓基地，定向培養科技人才。

服務品牌日益深化。黃石港區持續深化“雙千”行動，強化部門聯動，組建重點企業服務保障隊伍，整合金融顧問、專家顧問團資源，定期開展精準紓困，著力培育“有呼必應、無事不擾”的“店小二”服務品牌。

沁園養老產業園院長張文潔表示：“政府在園區建設時幫我們協調溝通，從而加快了項目建設進度，實實在在幫助我們企業解決了很多難題。”

項目引擎

從“規劃藍圖”到“實景畫卷”的提速

項目建設是經濟發展的“生命線”。黃石港區以落實中央八項規定精神錘煉出的“釘釘子”精神和務實作風，推動重點項目建設跑出“加速度”。

今年，全區28個集中開工項目已開工27個，開工率達96.39%；28個入庫項目總投資16.9億元，入庫數量和總投資同比分別增長64.7%、6.5%。

在項目推進過程中，注重效率與規范并重，嚴控開工儀式等非必要支出，臨空科創產業園、臨空冷鏈物流產業園等31個重點項目加速推進，杉杉臨空奧萊國際廣場、長江文化公園項目開工在即。

投資5000萬元的新青年半島項目，去年9月開工建設，今年7月就建成運營。可提供就業崗位200個，預計年營收達4000萬元，年納稅300余萬元。打造成一個集歷史、文化、娛樂、藝術與商業為一體的全新青年消費場所。目前已成功招引9家優質商戶，包括幸福藍海影院、忙蜂 live house、未央酒館、輕舟音樂俱樂部、理面咖啡等，涵蓋了觀影、音樂、休閑、餐飲等多個領域，構建起豐富的青年消費場景。

黃石港區積極引導勝陽港、華新、黃石港萬達“三大商圈”錯位特色發展，著力打造大眾山·青山灣、城里塵外等項目，以實實在在的項目落地和產業升級，為全區高質量發展注入強勁動能，生動詮釋了作風建設激發的發展活力。

下一步，黃石港區結合深入貫徹中央八項規定精神學習教育，將繼續錨定目標，淬煉過硬作風，以更實的擔當、更優的服務，書寫讓人民滿意的高質量發展新答卷。（記者 吳高斌 通訊員 趙婷 劉勇韜）