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極目新聞記者 詹钘
10日下午,于東來在個人賬號開啟直播,回應最近的新店招聘以及企業管理等問題。他在直播中介紹,胖東來一直希望用愛心來管理和對待員工,并已逐漸形成制度。如果上級在工作中對下屬發脾氣或者呵斥下屬,將罰款4000元到10萬元不等。

于東來稱,今年2月以來,其內部管理理念也在進一步提升,“我們的目的是要學會用愛進行管理”。于東來解釋,比如說上級對下屬發脾氣,這在胖東來以后是不可能有的,因為會付出代價。
“我對哪個下屬發脾氣,我就得掏10萬塊錢給他。”于東來稱,他自己是罰10萬元,店長罰4萬元,再往下從3萬元到1萬元不等,“即便是最基層的班長,如果他大聲呵斥哪個一線員工,就給哪個員工拿4000塊錢。”于東來稱這么做的目的,就是讓大家有愛心,用愛心來管理員工。
10日下午,極目新聞記者就此事咨詢多位胖東來員工,員工均稱暫時未聽說相關罰款措施,并表示胖東來內部有向上溝通、解釋、反饋的渠道,不會讓員工受委屈。
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