十堰經開區投資6000萬購買近百套人才公寓 構建“引才”新格局

荊楚網（湖北日報網）訊（通訊員 劉愛理 通訊員 計巍）“在經開區工作，不僅能享受優厚待遇和優待政策，還可以將科研成果第一時間運用到企業生產實踐中，從而實現更大價值。”8月26日，十堰市泰祥實業股份有限公司剛從德國大眾公司引進的慕尼黑工業大學碩士張輝權，得知經開區正在為其裝修配套的人才公寓，不由得為當地的人才政策點贊。

張輝權是十堰市泰祥實業股份有限公司今年從德國大眾公司引進核心高管人才，負責公司與寶馬高端乘用車配套新產品項目的開發管理，是公司進軍更高端品牌領域、布局新能源汽車產業的高級人才。

據了解，十堰經開區今年累計投資6000余萬元，在祥安小康花園統一購買95套人才公寓，對像張輝權這樣符合條件的高級人才提供免租金居住5年的補貼政策。人才公寓房型全部是108平米和112平米的三室兩廳商品房，目前已全面啟動精裝修，公寓內沙發、床、衣柜、整體廚房、衛浴、冰箱、空調等全套家居一應俱全，全部達到“拎包入住”標準，預計9月份有30套人才公寓達到入住條件。

為轄區企業新招引人才提供免費的人才公寓，是十堰經開區大力實施人才強區、人才優先發展戰略，助力企業引才留才的縮影。

近年來，十堰經開區大力實施人才強區、人才優先戰略，在優化營商環境上持續發力，奮力打造政府與企業雙輪驅動的“引才”新格局。為幫助轄區重點企業引才、留才，經開區堅持優化引才政策體系，制定出臺《人才引進“十條意見”》，圍繞發揮企業主體作用，通過給予引才補貼、薪酬補貼、住房補助等多種支持方式，幫助企業降低引進人才的成本，激勵企業更加注重引進、培育人才。特別對企業引進的頂尖人才團隊、重大人才項目等，實行“一企一策、一事一議”，有效解決這些在經開區就業創業高級人才的后顧之憂，不斷激發企業引才內生動力，夯實企業引才聚才“主陣地”，加速釋放引領發展的“人才紅利”，助推經開區實現高質量跨越式發展。