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荊楚網(湖北日報網)訊(通訊員 鄒丹)及時足額向勞動者支付勞動報酬是用工方的基本義務,若用工方惡意逃避支付勞動報酬,必將受到法律嚴懲。近日,十堰市張灣區人民法院公開開庭審理并宣判一起拒不支付勞動報酬案,以拒不支付勞動報酬罪判處被告人何某某拘役六個月,緩刑一年,并處罰金5000元。

庭審現場。通訊員 供圖
2020年5月,被告人何某某與湖北某公司簽訂《建設工程勞務分包合同》,何某某作為勞務分包人承接了系列項目工程,合同簽訂后何某某先后雇請梁某某、王某等人進場施工。2021年11月工程完工后,湖北某公司先后支付何某某工程款約131萬余元,此時何某某拖欠18名工人工資共計243340元。經多次催要未果,被欠薪工人將此事反映至有關部門。2022年1月,被告人何某某收到《勞動保障監察限期改正指令書》,但此后依舊以“承包方未足額支付工程款為由”逾期拒不支付。勞動監察部門以涉嫌拒不支付勞動報酬罪將該案移送公安機關立案偵查。
最終,張灣區人民法院經審理認為,被告人何某某有能力支付而不支付勞動者的勞動報酬且數額較大,經政府有關部門責令支付仍不支付,其行為已構成拒不支付勞動報酬罪。綜合考慮何某某具有的自首、認罪認罰、已支付所拖欠的勞動報酬等情節,依法對其從輕處罰。據此,依照《中華人民共和國刑法》等相關法律,判決如上。
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