十堰市張灣區審計局：堅守初心錘煉本領 實干擔當砥礪奮進

荊楚網（湖北日報網）訊（通訊員 黃康）筆者7月28日獲悉，今年以來，十堰市張灣區審計局認真貫徹省市審計機關“三大行動”相關部署，知重擔責，以“四力同行強審計”為依托，一體推進理論武裝、創新賦能、人才培養和作風建設，為打造千億級示范區、加快建成支點提供堅強審計保證。

強化理論武裝，增強政治定力，筑牢審計機關政治“生命線”

建立“五學聯動”機制，通過領導班子領學、交流研討深學、黨支部督學、審計講壇促學和干部自學相結合，推動理論學習教育進一步走深走實。先后開展中心組學習6次，審計夜學25次，“大山里的深圳”等主題研討3次，領導班子講黨課4次，干部交流發言43人次。

堅持科技賦能，培育創新動力，加快推進審計新質“生產力”

強化科技創新技能培訓，今年以來，先后開辦以工程造價、DeepSeek審計應用、工程清單計價為主題的專題講座3次，40余名審計干部和內審人員參加培訓。積極探索低空新賽道，組織6名干部參加市級計算機培訓和無人機應用學習，著力培養基層審計數據分析員和專業“飛手”。搭建地方審計“數據中心”，將歷年審計項目、中央省市區法律法規和規范性文件集中錄入，通過便捷的搜索和查詢功能，方便審計人員及時高效利用。成立大數據審計組，積極探索在基層數據歸集困難、信息共享程度低的情況下如何高效開展數據審計，科技加持審計工作質效明顯提升。

緊盯新生力量，提升專業實力，打造審計事業“雙引擎”

堅持新老結合，充分發揮老同志和年輕干部各自優勢，通過開展審計人才“大培育”，打造審計事業“雙引擎”。組建10個審計小組，注重性格專長優勢互補，讓經驗豐富的老同志和年輕力壯的新生代搭班子，在共同實踐中共同成長；持續開展“輪值講堂”，從文件宣講到主持、主講、主旨發言“一肩挑”，努力培養干部“查寫說”和分析研究能力，讓“遇事能查、遇策能答”成為審計干部的標配，干部說寫能力明顯提升，上半年共發表各類信息調研108篇；堅持“三個選派”加快年輕干部成長步伐，選派年輕干部參與重大項目，選派年輕干部擔任項目主審，選派年輕干部擔任中堅力量，督促干部“小步快跑”迅速成長。今年已選派10名干部參與省市經責、區委巡察等工作，其中3人擔任小組長，5名年輕干部首次擔任主審。

抓牢作風建設，強化執行效力，當好經濟社會高質量發展“守門員”

堅持以制度約束、質量管控、實戰錘煉促干部作風轉變，打造清廉忠誠擔當審計鐵軍。積極推行“外出審計組+臨時黨小組”制度，通過審計在一線、學習在一線、組織生活在一線，同時成立黨小組與審計組、同步開展廉政監督與廉政約談、同期進行黨員教育與審計業務，確保審計項目在哪里，黨的教育就跟進到哪里。開展審計質效管控，嚴格按時間節點督促進度，定期聽取工作匯報，從嚴把好審計質量關。聚焦精準監督，積蓄發展“新動能”。建立“政治要求—政策落實—項目推進—資金績效”全流程監督機制，圍繞財政審計、經濟責任審計、鄉村振興、專項整治等重點工作，堅持“治已病”與“防未病”相結合，當好經濟社會高質量發展“排雷兵”。