武漢公安案例獲評第四屆黨建創新成果展示交流活動金獎

荊楚網（湖北日報網）訊（通訊員王威）組織政治輪訓、開展師徒結對、選派掛職鍛煉、培育“青警創客”……近年來，武漢市公安局把培育青年民警作為一項基礎性、全局性、戰略性工程抓緊抓實，突出黨建引領，創新實施“六大工程”，助力青年民警成長成才。

11月9日，在深圳舉辦的第四屆黨建創新成果展示交流活動上，武漢市公安局選送案例《突出黨建引領 實施“六大工程” 為推動公安工作高質量發展貢獻青春力量》獲評“加強年輕干部教育引領”組別“十佳案例”金獎。據了解，該評選結果是目前全國公安機關和省、市機關黨建創新專項評獎最好成績。

據悉，武漢市公安局現有民警1.9萬余人，其中40歲以下青年民警占比39%。為做好公安青年工作，武漢公安緊扣“有理想、敢擔當、能吃苦、肯奮斗”青年隊伍建設目標，聚焦“鑄魂、幫帶、墩苗、選青、暖警、清廉”等6大工程，拓展黨建“微課堂”等5大課堂，實施榜樣、創新、志愿等“3個行動計劃”，搭建民警成長成才舞臺，受到好評。

“在新冠肺炎疫情肆虐時，他連續戰‘疫’60多天，最終積勞成疾倒在崗位上。此刻，在感受習近平總書記對公安英烈子女親切關懷的同時，我更增加了一份特殊的感受和使命。”10月19日下午，在武漢公安部分英烈子女和優秀青年民警代表座談會上，烈士吳涌的兒子、江漢區公安分局民警吳博明說。

堅持把政治建警擺在首位。近年來，武漢公安實施“鑄魂”工程，舉行憲法宣誓和入黨、入警宣誓等警營儀式，多層次開展青年政治輪訓，舉辦青年論壇，成立青年理論學習小組，開展“青春走讀班”“青年讀書會”等系列活動，引導青年民警筑牢信仰之基。

路口紅綠燈和導航軟件聯動，等紅燈時車內手機導航提醒紅燈倒數讀秒，該系統成功上線的背后有青年民警黃傳明的不懈努力。目前，黃傳明已獲得12項專利。近日，黃傳明創新工作室獲評武漢市示范性職工（勞模、工匠）創新工作室。

創新“青藍計劃”全貫通、“師徒結對”全覆蓋、“先鋒引領”全領域機制……通過實施“幫帶”工程，武漢警營成立了一批“青”字號工作室，鍛煉培養青年骨干和崗位尖兵。堅持一線練兵，開辦“法制講堂”“青騎兵突擊”，以練促戰、以戰強訓，助推青年民警從“業務小白”迅速成長為“行家里手”。

9月27日，東西湖區分局徑河派出所獲取線索，嫌疑人劉某將進行毒品交易。汪照祺迅速帶隊前往布控，鎖定嫌疑對象，封控重要通道，成功抓獲劉某。31歲的汪照祺是武漢公安9月份剛選派的第二批掛職副所長，將優秀青年民警放到基層和一線磨煉，已在武漢公安形成常態機制，截至目前，已有448名優秀青年民警到基層派出所掛職。

“我們通過實施‘墩苗’工程和‘選青’工程，建立年輕干部到基層鍛煉、優秀干部從基層選拔的良性機制。”武漢市公安局政治部有關負責人介紹。

近5年來，武漢公安招錄的青年民警，除少數定向招錄的高層次人才外，其他一律安排到派出所工作，把基層一線作為青年民警的“賽馬場”。同時，加大年輕干部選拔使用和交流任職力度。去年以來，全市公安機關選拔35歲以下正科級、30歲以下副科級領導干部157人。

除此之外，“暖警”工程堅持多元化激勵關愛，選樹一批“青年工作精品案例”，培育“青警聯盟”“青警創客”等青年黨建品牌；“清廉”工程開展“青年·清廉”活動，加強警示教育，引導青年民警扣好從警“第一粒扣子”。

武漢市公安局有關負責人介紹，“鑄魂”“清廉”工程將黨的政治優勢、組織優勢轉化為強大動力，讓廣大青年民警在大戰大考中筑牢信仰之基；“墩苗”“選青”工程讓廣大青年民警在實戰實踐中練就過硬本領；“幫帶”“暖警”工程激勵廣大青年民警與英雄城市同向同行，在忠誠奉獻中綻放絢麗光彩。

截至目前，武漢公安青年民警先后榮獲全國警用無人機駕駛航空器戰法大賽第一名，全國公安系統毒品分析技能大比武二等獎，2人榮獲“全國優秀共產黨員”稱號，5名個人、3個集體榮獲“全國青年五四獎章”“全國青年文明號”等榮譽，1人當選團中央候補委員。