襄陽市多渠道用力打通退役軍人就業創業“堵點”

荊楚網客戶端—荊楚網消息（通訊員包曉霽）“謝謝你們，在我一籌莫展的時候給了我信心和希望，我的親人，我的娘家人，為你們的行動點贊！”這是自主創業退役軍人陳龍發給襄陽退役軍人服務中心的感謝短信。疫情期間他散養的2000多只土雞面臨滯銷和飼料缺乏雙重危機，經中心工作人員多方努力，不僅順利幫助其解決滯銷問題，還幫助他加入了全市移動“菜籃子”工程，成為當地兩個社區無接觸配送供應商。

疫情發生以來，襄陽退役軍人事務系統圍繞線上、線下兩條線，以“點對點”式的精細精準服務，幫助解決廣大退役軍人就業創業“堵點”和隱憂，取得抗擊疫情和推動退役軍人就業創業的雙贏。

統籌謀劃，超前部署

2月2 日，襄陽退役軍人事務局微信公眾號發布2家企業招聘信息，兩天時間瀏覽量達到920多人次，該局黨組深刻認識到，由于疫情影響，退役軍人就業形勢將會更加嚴峻。

3月初，襄陽被劃定為中低風險地區后，退役軍人事務局對統籌做好疫情防控和退役軍人就業創業工作制定8項具體措施，重點聚焦就業創業底數摸排、優惠政策加快落地、教育培訓改革與強化、就業創業公共服務體系建設等內容，要求各地以落地見效的扎實行動解決好廣大退役軍人就業隱憂。

四級聯動，摸清底數

依托四級服務體系和各地下沉到村（社區）的退役軍人和退役軍人工作者，對本地區退役軍人就業和創業意愿分類、分層進行全面摸排，建立就業意向清單。通過與人社、經信、國資、軍民融合等部門和本地重點企業、重點工程項目及駐外襄陽商會對接，了解復產復工企業用人需求，挖掘一批適合退役軍人的就業崗位。

目前，全市已累計摸排統計4000多名退役軍人求職意愿，收集市、縣各地復產復工企業124家，就業崗位4839個。部分縣、市還利用“農民工返崗復工點對點用工對接服務平臺”、“襄陽市務工人員就業去向登記”開展就業意愿調查，精準了解就業意向。

“春風送崗，職等你來”

市、縣兩級退役軍人事務機構通過電話、微信等渠道聯系退役軍人3536人次，發布用工信息3228條，會同人社部門舉辦“春風行動”線上招聘活動22場次，累計有508家企業提供工作崗位9475個，28032名退役軍人在線上瀏覽參與。

3月16日，襄陽市退役軍人事務局在全市啟動“春風送崗，職等你來”網絡招聘會活動，聯合襄陽廣播電視臺《幫你上崗》《老兵·你好》等欄目多多家優質企業進行重點推薦，幫助退役軍人在家門口實現就業。

退役軍人吳濤長期在外打工，受疫情影響外出渠道受阻，急切希望在襄陽找到工作。2月8日，吳濤通過微信公眾號了解到襄陽正在開展線上退役軍人招聘會后，便和工作人員取得聯系，表示想應聘到萬州電器清欠員崗位，希望“娘家人”幫助推薦。工作人員第一時間與萬州電器招聘人員取得聯系，招聘方在得知吳濤曾在部隊服役榮立三等功后，隨即安排他進行了面試，目前已順利應聘到清欠員崗位。

落實政策，激活市場

襄陽市谷城縣通過開展進企業送政策活動，調動企業招聘退役軍人積極性，先后為713家企業協調落實階段性免征企業社會保險費政策、減免社保繳費4531.99萬元，為33家吸納建檔立卡貧困退役軍人就業的企業落實獎補資金54.2萬元，為240名靈活就業困難退役軍人發放社會保險補貼33萬元。

襄陽市南漳縣疫情期間服務不打烊，通過摸底調查，推薦11名優秀退役軍人黨員到各社區、單位，充實到疫情防控一線，為他們提供階段性工作崗位。與此同時，襄陽各地還采取常態化推進“組織安家、崗位安業、思想安心”行動、籌劃成立退役軍人就業企業聯盟、掛牌命名擁軍企業（車間）、政府公益性崗位兜底扶持等方式引導企業提供工作崗位，部分企業還開出憑軍功章直接入職等優惠條件吸引退役軍人入職。

兩線互動，補齊短板

為進一步健全服務網絡，拓展工作寬度，襄陽各地采取“線下勤跑腿利防控、線上建平臺補短板”的方式最大限度放大服務效應。

襄陽市襄州區利用微信平臺搭建該市首個“網上退役軍人之家”，實現招聘信息發布、技能培訓申請在線服務。襄陽市宜城市采取政府購買服務方式，委托專業人力資源機構為退役軍人提供線上、線下，全方位、全天候就業創業服務。襄陽市谷城縣協調交通部門開通“谷城號”專車，對返崗就業的退役軍人，實行“點對點、一站式”直達集中運送到崗。襄陽市襄城區采取工廠直播模式舉辦網絡云招聘，邀請部分重點用工企業現場推介崗位，已吸引各類企業提供就業崗位5800多個。